今年以来,陕煤集团把“不断提升职工幸福指数”作为奋斗方向,聚焦增进民生福祉,开展“我为职工办实事”活动,关爱职工健康,优化各类服务,不断提高职工生活品质,用心用情为职工筑造幸福生活港湾。
“公司每年都会为我们一线职工进行职业病健康体检,还建立健康小屋,方便我们随时了解脂肪指数、血糖、尿常规等,十分暖心。”“公司引进的智能健康一体机可通过数据分析提供处方开药、饮食及营养指导等服务,为我们预防疾病、调理身体提供参考。”说起企业为职工组织实施的各项活动,陕煤集团员工的脸上洋溢着笑容。
职工是企业最大的财富,健康是职工最大的幸福。陕煤集团及所属各单位高度关注职工的身心健康,坚持每年组织职工体检,开办健康咨询讲座,让职工及时掌握自己的健康状况,确保各类疾病能早发现、早治疗、早康复。同时,该公司大力实施健康企业建设,深度聚焦健康机制、健康环境、健康服务、健康文化四大要素,将健康工作融入企业发展全过程,不断完善企业管理制度和基础设施,努力为职工提供环境整洁、舒适优美、绿色环保、健康安全和人性化的工作、生活环境。
“发展是第一要务,民生是最大的政治。”今年5月,陕煤集团党委书记、董事长张文琪在陕北片区调研指导工作时强调,各单位务必要坚持以人为本,打造职工品质生活,确保高质量发展底气更足、幸福感更强。
一直以来,陕煤集团高度重视提升职工生活品质工作,围绕“提升生活品质,创建幸福陕煤”目标,制订了十大措施,不断满足职工群众对美好生活的向往。近年来,集团所属各矿区悄然发生着巨大变化,居住环境由过去的老式楼升级成了水电暖网一应俱全的现代住宅区,设施齐全的休闲运动场为职工群众带来更加健康快乐的生活模式,欢声笑语成为矿区的主音符。
陕煤集团大力践行“奋进者”文化,扎实推进职工文化场馆设施建设,精心设计职工文化活动方案,丰富职工精神文化生活,先后建成文化活动广场20余个、职工文体中心50余个、多功能3D影院6个;在矿区安装充电桩,免费为新能源汽车充电,解决职工群众“一桩难求”的问题;加强职工班中餐管理,保证一线职工吃上可口的热饭;为驻矿职工配备大功率滚筒洗衣机,解放职工双手,为职工腾出更多的休息时间……一桩桩、一件件民生微实事都办到了职工们的心坎上,让职工生活更有品质、更加舒心。
民之所盼,政之所向。下一步,陕煤集团将想职工之所想、行职工之所盼,以更新的理念、更高的标准、更实的举措,全面推进各项民生建设,着力为职工群众筑造幸福港湾,让职工群众扎根陕煤、安心工作、幸福生活。
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